Zielgruppe

Führungskräfte im oberen und mittleren Management

Dozentin

Mandy Buckenauer

Termine

10.06.2026 und 17.06.2026

Seminarort

Präsenz in Dresden

Seminarumfang

2 Tage, jeweils 08:30 bis 16:30 Uhr

Kosten

880,- € (Kosten zzgl. gesetzl. MwSt.)

Im Managementalltag treffen hohe Taktung, komplexe Anforderungen und ein permanenter Erwartungsdruck häufig direkt aufeinander. Das zweitägige Format schafft Raum, die eigene Arbeits- und Entscheidungsweise vertiefter zu reflektieren und wirksame Strategien für Priorisierung, Zeitsteuerung und Führung unter Druck zu entwickeln. Der größere Rahmen ermöglicht es, Methoden nicht nur kennenzulernen, sondern anhand konkreter Führungssituationen zu erproben und in die eigene Praxis zu übertragen.

  • Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer
  • Führungskräfte im oberen und mittleren Management
  • Verantwortliche in managementnahen Schlüsselpositionen

Tag 1

  • Selbstführung als Grundlage für Klarheit, Fokus und Wirksamkeit
  • Ziele, Aufgaben und Prioritäten im Managementalltag sauber sortieren
  • Zeitdiebe, Störungen und Verzettelung früh erkennen und gegensteuern

Tag 2

  • Entscheidungen strukturiert und tragfähig vorbereiten
  • Typische Stolperfallen im Entscheidungsprozess vermeiden
  • Entscheidungen klar kommunizieren und Mitarbeitende gezielt einbinden
  • Persönlichen Transferplan für die eigene Führungs- und Arbeitspraxis entwickeln

10.06.

Die Teilnehmenden entwickeln einen klareren Blick auf ihre Prioritäten, ihre Steuerungsfähigkeit und ihre persönliche Entscheidungslogik. Dadurch lassen sich Reibungsverluste reduzieren und Entscheidungen mit mehr Klarheit und Wirkung umsetzen.

Trainer-Inputs, Einzel- und Gruppenarbeiten, Erfahrungsaustausch, praktische Übungen mit konkreten Fallbeispielen und Reflexion.

Mandy Buckenauer

Trainerin | Coach | Dozentin

  • Trainerin, Coach & Dozentin (seit 2022)
    Inhaberin Buckenauer Coaching
    Seminare, Workshops und Coachings für Unternehmen, Bildung & öffentliche Institutionen
  • Schwerpunkte Kommunikation & Führung
    Kommunikation, Konfliktmanagement, Gewaltfreie Kommunikation
    Resilienz, Mobbingprävention und Führungskräfteentwicklung
  • Praxis- und Vertriebserfahrung (2006 - 2022)
    Senior Regional Sales Manager sowie internationale Hotelketten (Westin, Swissôtel, Hyperion)
    Erfahrung in Verhandlung, Kundenmanagement und Budgetverantwortung
  • Qualifikation & methodische Arbeitsweise
    Ausbildungen u. a. in Stressmanagement, Coaching, Konfliktmanagement
    Praxisnah, strukturiert, ressourcen- und lösungsorientiert